Экс-работник "РЖД" отсудил у работодателя 250 000 рублей за травму на работе

Экс-работник ОАО "РЖД" отсудил 250 000 рублей компенсации морального вреда за несчастный случай на работе. Подробности рассказали в Арбитражном суде Красноярского края.

Мужчина трудился монтером путей с сентября 2008 года. В ноябре 2014 года он приступил к выполнению работ на перегоне станции Минино. После одного из ударов путейским молотком часть металлического костля отскочила, и инородное тело ударило в глаз рабочему. В итоге пострадавший потерял левый глаз. Он был признан инвалидом 3 группы. По медицинским показателям его перевели на легкую работу, а позже мужчина уволился.

При служебном расследовании виновным был признан сам потерпевший, поскольку не использовал средства защиты глаз – защитные очки. Кроме того, виновным лицом был назван дорожный мастер, который не проводил надлежащий учет и контроль за выдачей и применением средств индивидуальной защиты работников.

Через год пострадавший работник подал иск в суд, полагая, что работодатель обязан возместить ему причиненный моральный вред. Суд пришел к выводу о частичном удовлетворении иска. В итоге Октябрьский районный суд Красноярска постановил взыскать с ОАО "РЖД" в пользу бывшего работника 250 000 рублей компенсации морального вреда.

Обе стороны судебного процесса не устроил размер взысканной компенсации, истец просил ее увеличить, а ответчик – уменьшить. Но Красноярский краевой суд не нашел оснований для изменения судебного решения и в октябре 2016 года оставил его без изменения.

Отметим, ранее Красноярский краевой суд поддержал решение Бородинского городского суда о взыскании компенсации морального вреда в пользу сотрудницы полиции, которая вовремя не получила расчет при увольнении (см. "Инспектор ГИБДД засудила бывшего работодателя за долгий расчет при увольнении").